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Ω ~ 二 號 天 平 ~ Ω．·°∴Ω．．·°... ™Ω ~ 歡 迎 妳 (你) !! 來 到 二 號 天 平 の 星 夜 天 空 中 ~ Ω (我在格林威治時間) November 26 含淚公告(今年的冬天超冷)1.主旨：企業為求永續生存，在現階段全球景氣低迷、經濟蕭條、短期內營業績效無法提昇之際，
本公司依組織系統從經營層至組員不得已將採取痛苦的減薪、裁員、無薪休假等方式， 來因應這波的經濟大海嘯，因此期望我全體同仁共體時艱，且仍應在自己崗位克盡職責， 以最積極、最有效的方法，降低成、獲取利潤為當務之局，否則皮之不存、毛將不焉附， 敬請全體同仁有所佑悉。 2.說明：
2-1.本公司針對減薪、裁員、無薪休假之方式，以各部門降低人事費用至少20%為處理原則： 2-1-1.減薪：自12月1日起各個層級以維持基本生活之安定需求為考量，對薪資做不同比例之調降； 董事長、副董事長、總經理、顧問之薪資調降30%，協理、經理級之薪資調降20%， 另外各層級人員薪資NT$40,000元(含)以上之人員則調降10%(保障薪資為NT$39,000元)， 而薪資在NT$40,000元(不含)以下之人員則調降5%(保障薪資為NT$22,000元)， 調降之項為本薪+職務加給。 2-1-2.裁員：由於訂單數量之減少，因此人員之精簡勢在必行，各部門最高主管應於11月24日以前提出該部門人選， 向總經理報告後實施之，人資單位將對人選分別予以說明資遣規定之各項事宜。 2-1-3.無薪休假：各部門人事費用無法下降20%之際，仍然需要自12月1日起安排無薪休假(不得用特休假或換休予以抵充)， 以達到全面削減降低人事費用之目標。 2-2另原訂預備辦理之年終尾牙，亦因這波之不景氣而取消辦理，將改採發放禮券之方式給予。(禮券金額及發放日期將另行通知) 3.在全球金融緊縮一片哀鴻遍野之時，公司以上列方式處理，實屬萬般之無奈與不忍，當然一旦景氣回春自然恢復現有原貌； 公司之經營是有其一定社會責任與繁榮社區地方經濟之使命，也唯有全體同仁在經營層領導下，從前線的營業同仁，
到後勤支援的各部門，加強開源與節流齊進，齊心協力深信我們定能堅強的渡過這次的經濟風暴，願與大家共同勉勵之。 天平日：景氣寒冬來襲，今年的冬天裡裡外外都超冷......... October 02 第三十二屆二號天平的生日傳說：
May 08 Ω生日部落の招募宣言Ω
May 07 天秤座-Libra
處女座-Virgo
獅子座-Leo
巨蟹座-Cancer
金牛座-Taurus
白羊座-Aries
雙魚座-Pisces
水瓶座-Aquarius
摩羯座-Capricorn
人馬座-Sagittarius
天蠍座-Scorpio
♀期盼妳的愛情♀=Ω二號天平の留言版Ω=♂期許你的友誼♂
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此星群永遠有赤子之心，喜歡當老大，個性慷慨，是開創性人物、決策者。性格較樂觀、自信、熱誠、主動、進取，如烈火般，熱情奔放激烈，有十足的行動力，但來得快去得也快。喜歡把細節留給別人， 對於煩瑣的事總是不耐煩， 有易冷易熱的缺點，具有理想及運動家的精神，視人生為競賽，金錢方面難有積蓄。火向星群：射手、白羊、獅子
此星群的子民們，重視安全感，成長較慢，較保守及現實，慎重、冷靜、平穩、真誠、踏實。純樸善良腳踏實地。作事小心謹慎，考慮週密，不揮霍，很重視家庭和朋友之情，對財產很重視，愛錢因此不喜歡浪費，並且痛恨浪費.作事缺乏自動自發性，但有始有終，優點是穩定、可信賴，缺點是愛吹毛求疵，小題大作。土向星群：魔羯、處女、金牛
此星群的子民們，溫柔寧靜、多愁善感、心思細密、感性、敏感、情緒化，猶如水一般，很容易因為一粒石子，而激起漣漪，也較容易情緒化，重感情忽略理智，與風象星座重理智忽略感情不同，是沒有愛情就活不下去的心情派。水向星群：天蠍、雙魚、巨蟹
此星群擅於溝通、喜歡講話、分析能力強、做事有條理、思路清楚、好奇心重、喜歡發問，腦袋總是轉個不停，理智重於感情，思想關念絕不落伍，博學多聞，性格變化多端，浮動不定，善於社交活動，但對事物的喜好極易改變，有喜新厭舊的及情緒化的特質，適合在教育界傳播界等跟溝通講話有關係的行業。風向星群：水瓶、雙子、天秤
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佳節愉快ㄋ.....
要回灌唷
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